이 글만 보고 바로 판단해도 되나요?

아닙니다. 본 글은 일반적인 실무 검토 포인트입니다. 사업장별 허가조건, 취급물질, 설비 구성, 관계기관 판단에 따라 적용이 달라질 수 있습니다.

가장 먼저 무엇을 해야 하나요?

현재 보유자료와 실제 현장을 대조해 불일치 항목을 찾고, 최신 법령·고시 확인이 필요한 부분을 별도로 표시하는 것이 좋습니다.

담당자 변경은 EHS 리스크입니다. 법정 일정, 점검 이력, 미완료 개선조치, 원청 제출자료가 끊기지 않도록 인수인계해야 합니다.